Riot Platforms выплачивает меньшее вознаграждение акциями на сотрудника по сравнению с конкурентами

В 2023 году Riot Platforms, ведущая компания по майнингу биткоина, выделила $32,2 млн на компенсацию в виде акций своим 480 сотрудникам. В результате средний размер вознаграждения акциями на одного сотрудника составил $67 083, что является самым низким показателем среди основных конкурентов в отрасли, сообщает SullyMichaelvan.

Компания Marathon Digital Holdings, несмотря на то, что в ней работало всего 20-30 сотрудников, выделила в общей сложности $33 млн на компенсацию акций, что составляет от $1,1 млн до $1,65 млн на одного сотрудника. Core Scientific, еще один крупный игрок, распределила среди своих 100 сотрудников $59 млн в виде вознаграждения акциями, причем каждый сотрудник получил в среднем $590 000. Компании CleanSpark и Iris Energy, в которых работало 145 и 65 человек соответственно, сообщили о среднем вознаграждении акциями в размере $206 897 и $155 385 на одного сотрудника.

Разница в вознаграждении акциями подчеркивает различия в стратегиях, применяемых этими компаниями. Riot Platforms уделяет первостепенное внимание расширению штата сотрудников, особенно для поддержки своих масштабных проектов, таких как предприятие в Корсикане, крупнейший майнинг биткоина в Северной Америке. Однако такой подход привел к значительному снижению вознаграждения в расчете на одного сотрудника по сравнению с конкурентами, которые сохраняют меньший штат сотрудников, предлагая при этом более высокое вознаграждение акциями.

Поскольку Riot продолжает агрессивное расширение, стратегия компании, направленная на распределение вознаграждения между большим количеством сотрудников, резко контрастирует с более высоким вознаграждением, наблюдаемым в Marathon, Core Scientific и других компаниях отрасли.

Подписывайтесь на наш канал в Telegram! Там только самое интересное.